Britanicii vor să iasă din Uniunea Europeană, dar aduc concediul menstrual în Europa. Un astfel de concediu ar fi o practică obişuită în unele ţări asiatice, precum Taiwan sau Japonia.
Practic, în ţara lui Shakespeare, o companie va introduce lunar zile de concediu plătit pentru femeile aflate în perioada menstruală, iar inițiativa are ca scop creșterea productivității la locul de muncă.
Cât despre numele companiei, acesta este Coexist. Are 31 de angajați, iar conducerea a observat că femeile se străduiesc să muncească în perioada menstruală, chiar dacă se simt, evident, foarte rău.
